admin

Udział wszystkich pracowników w spotkaniu świątecznym on-line. Program: wspomnienie wigilii 2019, przemówienia Zarządu, wspólne rozwiązywanie quizów, warsztaty z origami oraz słuchanie kolęd w wykonaniu pociech naszych pracowników.

We współpracy z firmą Just Human wprowadziliśmy nowy innowacyjny system premiowy dla pracowników. Prace nad nim trwały od kilku miesięcy. Dzięki współpracy z profesjonalną firmą HR udało się osiągnąć oczekiwany efekt.

Nowe warunki pracy. W związku z rozprzestrzenianiem się epidemii wywołanej wirusem Covid-19 przejście na pracę zdalną większości pracowników naszych biur w Warszawie i Siedlcach.

Realizacja prac dla ORLEN w ramach zadania „Paszportyzacja infrastruktury dla Orlen Południe S.A. Zakład Trzebinia i Zakład Jedlicze wraz z dostawą i wdrożeniem systemu zabezpieczeń i monitoringu”. Projekt realizujemy wspólnie z PETROTEL Sp. z o. o.”

Realizacja prac projektowych i budowlanch w prestiżowym projekcie infrastrukturalnym dla Microsoft.

Mając na uwadze zagrożenie epidemiologiczne wywołane wirusem Covid-19 przechodzimy na pracę zdalną w naszych biurach w Warszawie i Siedlcach.

Rozpoczęliśmy prace pełnienia nadzoru inwestorskiego nad budową sieci telekomunikacyjnej towarzyszącej nowej inwestycji gminy Błonie w miejscowości Bieniewice. Rozpoczęto budowę parkingu na ponad 70 miejsc (Parkuj i Jedź) wraz z infrastrukturą telekomunikacyjną i systemem monitoringu.

Wybrani członkowie naszej kadry managerskiej wzieli udział w szkoleniu / warsztatach organizowanych przez Polskie Towarzystwo Prawa i Gospodarki Rynkowej w Centrum Giełdowym w Warszawie.

Na zlecenie NETII S.A. rozpoczynamy prace w kolejnym mieście: Żagań; modernizujemy sieci telekomunikacyjne w zakresie projektowania oraz budowy sieci FTTH.

Szczęścia, co radość daje, miłości, co niesie pokój, zdrowia, co rodzi wytrwałość, wiary, co nadzieję prowadzi, dni wypełnionych do końca, nowych wschodów słońca i niech więcej takich rzeczy Nowy Rok Wam użyczy.